Yes, our technology changes the way the world works, lives, plays and learns, but our edge comes from our people. Så kan du slappe av og bruke tida på andre ting enn å køyre. Billetten er det mogleg å kjøpe opptil 48 timar før avgangen. Vi verdsetter og respekterer folks fritid, og ser på restitusjon og rekreasjon som viktig for å holde den kreative motoren varm, og intensiteten oppe. Hvem du er Du har høyere utdanning og sterk interesse for faget interaksjonsdesign, produktdesign, tjenestedesign, industriell design eller tilsvarende.
Kreativ frihet Vi har ingen tro på strømlinjeformede arbeidsplasser. Vi trenger deg som er nysgjerrig og som liker å jobbe i team. Fritid og kompetansetid Vi er lydhøre og fleksible når det kommer til arbeidstid. As a group we work with everything from hardware and low-level programming to user experience design. Leads renewal opportunities or support Account Manager in overall negotiation to ensure integrity of the renewal portion of the agreement. Able to trouble shoot non-standard concernsOwns and executes renewal contracts for products and services on medium accounts with moderate complexityBuilds quotes, review contract terms, negotiation pricing, identify up-sell opportunities and handle objections. We benefit everyone - We do all of this while striving for a culture that empowers every person to be the difference, at work and in our communities.
Fritid og kompetansetid Vi er lydhøre og fleksible når det kommer til arbeidstid. Derfor bruker vi en del av arbeidstiden på kompetansebygging innenfor fagfelt vi selv synes er interessante. Another part of the job is to deploy software to our customers on a regular basis. Driver utviklingen fremover og setter framskritt foran fortjeneste. Yes, our technology changes the way the world works, lives, plays and learns, but our edge comes from our people. Drar opp helhetlige konsepter som ivaretar både brukerens behov, og virksomhetens merkevare og forretningsmodell.
En viktig forutsetning er at du, som oss, har en kompromissløs holdning til sikkerhet og etikk. Engage with key decision makers to identify requirements and uncover road blocks to ensure on-time commitments. Du får mulighet til å jobbe i et team med ett tverrfaglig miljø. Fordel å ha arbeidserfaring med barn, men dette er ingen krav. They love good solutions and difficult challenges. Og hvis du ønsker, er mulighetene for å utvikle deg videre store. Prosesspersonen Takler store systemer godt og har verktøykassen som trengs for å løse problemer på skjerm, men også tilhørende organisasjonsutfordringer.
Ved å klikke i kartet kan man teste de respektive reiseplanleggerne. An important prerequisite is that you, like us, have an uncompromising attitude towards safety and ethics. . Vi er stolte av å heve standarden for hva som anses for å være godt levert, og brenner for å spre kunnskap om hva som virker, og hvorfor. Yte omsorg slik at barn med ulike somatiske og psykososiale utfordringer og medisinsk teknisk utstyr kan bo hjemme med familien sin.
We build and rehabilitate residential and commercial buildings, roads, tunnels and land facilities. Vi tror på kreativ frihet, personlig utvikling og muligheten til å påvirke egen arbeidsdag, og, ikke minst, den tekniske situasjonen hos kundene man jobber for. Og apropos kreativ motor: Faglig utvikling er svært viktig for oss. We offer exciting challenges across traditional disciplines. Du er vant til å håndtere akutte situasjoner, men trives godt i å jobbe i hjemmet til familiene.
Er en racer på whiteboard, får raskt ut testbare ideer, og jobber kontinuerlig for å forbedre dem. Du kjennetegnes av å være kvalitets- og ansvarsbevisst, nysgjerrig og har stor arbeidskapasitet. We solve complex challenges in all areas of engineering. Førarhund, politihund og annan tenestehund som er i aktiv teneste, kan reise utan eigen billett. Vi kan tilby: Engasjement i 83% stilling i et år, med mulighet for forlengelse.
Derfor bruker vi en del av arbeidstiden på kompetansebygging innenfor fagfelt vi selv synes er interessante. We provide a range of offshore services. Vi ber deg om å svare på et par spørsmål slik at vi bedre kan få en forståelse av hvilket forretningsområde du er interessert i og hvilken bakgrunn du har. Våre 3800 ansatte er svært forskjellige, men har alle én ting felles: De er nysgjerrige. I Trondheim møter du 34 av oss. Du blomstrer i et miljø der det føles naturlig å utfordre hverandre, og motiveres av å få tillit.